本文目录一览：
- 1、国美内部人士回应停发员工工资:是缓发,该集团到底发生了什么?_百度...
- 2、国美要倒闭了吗知乎
- 3、国美电器现在状况
- 4、通报员工上班“摸鱼”后,国美再发声,都说了什么?
- 5、消息称国美停发员工工资只交社保,公司为何连员工的工资也发不起了?
国美内部人士回应停发员工工资:是缓发,该集团到底发生了什么?_百度...
因为对于企业来说，除了产品以外，还有员工的工资也是一笔巨额的开支，只有这样才能够减少运营的成本。停发工资的严重性 对于任何一家企业来说，当没有了发工资的能力以后，很多的企业都将会面临倒闭的风险。
近日，国美宣布停发工资一事引发了很大的关注，尤其是国美在全国各地开展了一元钱服务，让人感到不方便。
日前有消息称国美已开始停发员工工资，其现任董事长在全员大会上甚至表示今后中长期工资发放也存在不确定性，有律师表示国美这一拖欠薪资的行为已经构成违法。
在没有得到员工同意的情况下，国美电器私自停发员工工资，确实违反了劳动法的规定。工资缓发工资属于违法行为，是因为践踏了员工的合法权益。
国美可能要破产了，所以选择停发工资 黄总套现10亿港元，但是在国美的员工这一方面却停发薪水，当时他鼓励员工跟公司共患难关。
国美要倒闭了吗知乎
1、暂未对外宣布破产倒闭。12月1日，“国美电器被申请破产清算”的消息传出，引发轩然大波，一度登上微博热搜。12月2日，国美零售一度跌超9%。
2、国美不仅欠供应商货款，公司总负债已达585亿，因而被申请破产清算，现已启动调查程序。国美倒下，原因很多，黄光裕多次套现达十亿，如此抽血国美，绷紧了现金流，这是不可忽略的因素。
3、没有。根据天眼查询太原市国美已经注册商标并且获得工商部门认证，拥有合法的营业执照，截止到2023年4月3日公司目前处于开业状态。国美电器是中国知名的家电零售企业，拥有众多门店和线上销售渠道。
4、国美电器现在状况是已被申请破产清算。国美零售在二级市场表现萎靡不振已有多年，这家曾经的明星企业，最近10年的高光时刻，当属2021年2月，出狱8个月的黄光裕重返国美之时。
5、不会。截止到2023年3月28日，国美处于临时关门状态，在三月份是不会倒闭的。倒闭意思是法律上的破产，指企业或商店因亏本而停业。
6、倒闭了。截止到2022年12月23号青岛国美已经倒闭了，根据财经新闻报道2022年12月1号国美电器已经向法院申请破产，12月2号国美电器已被执行破产清算，因此青岛国美倒闭了。
国美电器现在状况
国美电器1999年进入天津市场，至今已有24个年头。通过地图导航软件搜索国美电器，显示本市共有二十多家家电卖场，遍布各区。
国美电器现在状况是已被申请破产清算。国美零售在二级市场表现萎靡不振已有多年，这家曾经的明星企业，最近10年的高光时刻，当属2021年2月，出狱8个月的黄光裕重返国美之时。
国美电器关闭的原因主要是市场压力增加、内部管理问题、零售模式不足、资金链缺口。市场压力增加：随着中国家电市场的发展，越来越多的竞争对手涌入，市场竞争日益激烈。
通报员工上班“摸鱼”后,国美再发声,都说了什么?
1、国美回应员工上班摸鱼处罚，国美控股集团发布声明称，集团高度关注内部通报违规外泄情况将按公司保密规定予以追责。同时，国美崇尚奋斗精神和切实行动，国美回应员工上班摸鱼处罚。
2、当国美开始通报员工上班摸鱼，也就意味着企业已经沦落为三流企业，并且企业文化极其落后，管理混乱，没有将员工凝聚起来，反倒是分崩离析。
3、国美的态度很强势 从最初流出的内部处罚通告能看出，这个企业的内部管理机制还是非常严格的，国美也承认不希望员工做无效加班，禁止上班时间玩游戏，看视频，听音乐等私人事物是为了帮助员工提高工作效率。
4、抓纪律也是保持员工积极性的一种方式，所以，国美通报员工上班时间“摸鱼，也恰恰说明国美已经发现了公司内部存在的这些问题，并且正在采取措施给予纠正。如果连纠正都不想纠正了，那这才说明这家公司是真的没了前途。
5、据网友爆料，近日国美发布集团通报，称针对非工作流量进行统计排查后，发现部分员工在工作区域占用公共网络从事与工作无关事宜，如刷视频、听音乐、用美团等，特此通报处罚。部分网友表示，这种被监控的感觉太难受像监狱。
消息称国美停发员工工资只交社保,公司为何连员工的工资也发不起了?
1、一：开源节流 除了会停发的工资之外，他们还提出了可能会缩减员工的数量来保证公司的正常运作，因为减少员工之后才能够减少一些运营的成本。
2、国美被曝停发员工工资的这一个新闻被冲上了头条。其实类似这样的传闻已经是屡见不鲜了，国美只会给员工上社保，而不给员工发工资，曾经是零受伤的巨头，现在却遭到了这样的困境。
3、因为对于企业来说，除了产品以外，还有员工的工资也是一笔巨额的开支，只有这样才能够减少运营的成本。停发工资的严重性 对于任何一家企业来说，当没有了发工资的能力以后，很多的企业都将会面临倒闭的风险。
4、第企业如果不给劳动者缴纳社保，可能会存在企业不按照规定来为职工缴纳社会保险费。第由于社会保险不能够自动实现全覆盖，所以用人单位可以选择拒绝为劳动者缴纳社保。但需要注意这两种行为都要明确法律关系。
